KESK Kadın Meclisi: TİS görüşmelerinde kadınların talepleri yer almalı 

2023-07-25 20:25:45


	 

	İZMİR - KESK Kadın Meclisi “Kadınların temsil edildiği gerçek, grevli bir toplu sözleşme masasının tarafı olana kadar mücadele etmeyi sürdürüyoruz” diyerek TİS görüşmelerinde kadınların taleplerinin dikkate alınması adına imza standı açtı.

	 

	Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) İzmir Kadın Meclisi yapılacak Toplu İş Sözleşmesi (TİS)  görüşmelerinde kadınların bu taleplerinin kabul edilmesi için Konak Eski Sümerbank önünde imza stant kurdu. Stant arkasına “Kadınların temsil edildiği gerçek, grevli bir toplu sözleşme masasının tarafı olana kadar mücadele etmeyi sürdürüyoruz” pankartı açıldı. Standa Kadınlar her TİS görüşmelerinde erkeklerin yoğunlukta olduklarına dikkat çekerek kadınların kendi talepleriyle görüşmelerde olmaları gerektiğinin altını çizdi. Kadınlar kadın temsiliyetinin olduğu bir görüşme için mücadele edeceklerini söyledi.

	 

	Kadınlar taleplerinin yazılmış olduğu bildiriyi dağıtarak imza topladı. Bildiride yer alan bazı talepler ise şu şekilde:

	 

	*İstanbul Sözleşmesi feshi iptal edilmeli, kadını şiddete karşı koruyan 6284 sayılı kanun etkin bir biçimde uygulanmalı

	 

	*Mobinge, şiddete, tacize ve istismara uğrayan kadın emekçilerin tayin ve yer değişikliği talepleri herhangi belge ibrazı istenmeksizin kabul edilmeli

	 

	*ILO’nun 190 sayılı Şiddet ve Taciz Sözleşmesi onaylanmalı, çalışma yaşamında kadınlara, LGBTİ+’lara uygulanan ayrımcılık, şiddet, taciz, mobing son bulmalı. Cinsiyet eşitliğinin sağlandığı bir çalışma ortamı sağlanmalı

	 

	*8 Mart ücretli izin günü sayılmalı

	 

	*Kadınların regl dönemlerinde kullandığı ürünler ücretsiz olmalı

	 

	*Engelli kadın kamu emekçi istihdamı artırılmalı. Bunun adımlarından biri olarak da engelli kız çocuklarının eğitime erişimi kolaylaştırılmalı

	 

	*Eğitim alanında müfredat toplumsal cinsiyet eşitliği esas alınarak yeniden düzenlenmeli, Toplumsal Cinsiyet Eşitliği zorunlu ders olarak okutulmalı

	 

	*Kamu çalışanlarına toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalığı sağlayacak meslek içi eğitimler verilmelidir